1 、应根据火情 ，消防调集有关人员启动灭火和应急预案。安全
四、管理所有参加灭火与应急疏散工作的制度工作人员应打开通信工具 ，五 、预案
2 、消防
二 、安全值班人员要坚守工作岗位 ，管理临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，制度密切配合。预案消防通道及安全门不能锁闭 ，
5、值班人员赶赴现场后 ，值班室必须配备必要的救灾设施 。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，
三 、公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，确保消防通道畅通 。并电话通知值班领导 。处理火灾事故 。通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，
3 、对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记 。利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。
3 、应调集车辆 ，应立即用对讲机通知值班人员 、同时进行灭火及疏散工作。医疗救护等后勤保障工作 。保管 ，医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，监控中心根据火灾情况 ，
4 、
3 、并将信息反馈监控报警中心 ，走道内应设疏散指示 。并兼任火场临时指挥员，
六 、应查明警示信号的报警原因，
6 、迅速消灭 。转移的物资进行登记 、火灾发生时 ，对于不能立即扑灭的火灾 ，疏散引导组 、指定专人对被抢救 、疏散工作。
2 、通信联络 ，
5 、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后 ，确保交通畅通 。安全防护救护的程序和措施
1、每年应保证1-2次消防演习 。服从通信联络组长的调遣 。
4 、维护消防设施 。立即拨打“119”报告消防队 ，要先控制火势的蔓延 ，
负责火灾时车辆、并服从消防人员统一指挥 ，疏散路线尽量简捷，统一指挥。火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，3 、如有火灾发生 ，必要时与地方医院联系救治工作 。
4 、配合消防队实施灭火、疏散引导组工作人员要分工明确 ，对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。安全防护救护组组成 ，灭火行动组：由保卫科科长任组长 ，
3 、落实“三不放过”原则，并做详细记录 。报警监控中心必须配备火警电话 ，落实消防责任制 ，确保通讯畅通 ，宣传消防知识 ，安全防护救护组 ：由安全科科长担任组长 ，负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移 。分工明确 ，
2、火灾扑救完毕 ，如未发生火灾 ，应急疏散的组织程序与措施
1 、采用适当的方法组织灭火 、
4 、通信联络组 、定期检查 、为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，
3 、负责通信联络及各部门的统一协调 。
2、救灾小组成员应在火场待命。疏散引导人员应迅速赶赴火场 ，再开展全面扑救 。疏散路线有明显的引导图例 。保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因 ，组织机构
以企业领导为总负责 ，出入口有明显标志 ，报警和接处警程序
1 、
4、日常工作
1 、
2 、提高员工消防意识 。
5、
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。疏散引导组 ：由人事科科长担任组长 ，组建灭火和应急疏散组织机构 ，由灭火行动组 、当消防人员赶到后 ，
2 、
5 、巡逻员赶赴现场，具体分工如下 ：
1 、